O interesse por ciência e inovação, especialmente no contexto de conversas dominadas pela participação de mulheres no universo científico, tem apresentado um crescimento consistente e robusto nos últimos anos. Impulsionado pela transformação digital, pelo avanço da Inteligência Artificial (IA) e pela busca por soluções para desafios globais, como mudanças climáticas e saúde, esse movimento também se destaca no Brasil. Hoje, mais de 70% da população demonstra interesse por temas científicos, segundo a pesquisa de Percepção Pública da Ciência e Tecnologia no Brasil, realizada pelo Centro de Gestão de Estudos Estratégicos.
Apesar desse avanço, a representatividade feminina na ciência ainda é um desafio. No Brasil, apenas 26% dos estudantes em cursos de STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática) são mulheres, segundo a UNESCO (Status and Trends of Women in Science – 2025). O índice está abaixo da média da América Latina, de 45,3%, e também da média global, de 35%, evidenciando a necessidade de iniciativas que incentivem e ampliem a participação feminina na vanguarda tecnológica e científica.
É nesse contexto que o Grupo L’Oréal no Brasil — uma companhia que tem a ciência em seu core —, em parceria com a Academia Brasileira de Ciências (ABC) e a UNESCO, abre as inscrições para a 21ª edição do programa Para Mulheres na Ciência, iniciativa que integra o programa global For Women in Science (FWIS).
As inscrições estarão abertas a partir de 10 de abril até 30 de junho, e têm como objetivo reconhecer, financiar e impulsionar a atuação de pesquisadoras brasileiras independentes em diferentes áreas do conhecimento, como Ciências da Vida, Ciências Físicas, Ciências Químicas, Matemática, Ciências da Engenharia e Tecnologia. As selecionadas receberão bolsa-auxílio de 50 mil reais para apoiar seus projetos, além de acesso a uma jornada de desenvolvimento com treinamentos exclusivos focados em habilidades como liderança, comunicação, negociação e gestão de carreira.
Ao longo de mais de duas décadas, o programa tem sido um importante motor de transformação no cenário científico nacional, premiando pesquisadoras com projetos inovadores e de alto impacto. Entre os destaques recentes está o trabalho da pesquisadora Renata Rojas Guerra, da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), vencedora na categoria Ciências Matemáticas da última edição. Sua pesquisa desenvolve modelos matemáticos e de ciência de dados capazes de analisar indicadores complexos, como dados ambientais e educacionais, contribuindo diretamente para o monitoramento dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU.
Para o Grupo L’Oréal no Brasil, iniciativas como o Para Mulheres na Ciência são fundamentais para acelerar essa transformação de fora para dentro. “Acreditamos que a ciência precisa ser diversa para ser verdadeiramente inovadora. Ao reconhecer e apoiar pesquisadoras brasileiras, contribuímos para ampliar perspectivas e fortalecer soluções que respondam aos desafios do nosso tempo”, afirma Cristina Garcia, diretora de Pesquisa Avançada e Comunicação Científica do Grupo L’Oréal para a América Latina.
Desde sua criação, o programa já investiu mais de R$ 7 milhões no país e impactou a trajetória de mais de uma centena de cientistas brasileiras, consolidando-se como uma das principais iniciativas de incentivo à equidade de gênero na ciência. Globalmente, o For Women in Science já reconheceu milhares de pesquisadoras e segue promovendo a visibilidade e o protagonismo feminino na produção científica.
As interessadas podem se inscrever por meio do site oficial do programa: https://www.forwomeninscience.com/challenge/show/151. Para participar, é necessário ter concluído o doutorado dentro do período estabelecido pelo regulamento e submeter um projeto alinhado a uma das áreas contempladas pela iniciativa.
Sobre o Grupo L’Oréal
O Grupo L’Oréal se dedica à beleza há mais de 115 anos. Com um portfólio internacional único de 40 marcas diversas e complementares, o Grupo reportou vendas de 44,05 bilhões de euros em 2025 e conta com mais de 95 mil colaboradores em todo o mundo. Como líder mundial em beleza, o Grupo está presente em todas as redes de distribuição: mercados, lojas de departamento, farmácias e drogarias, salões de beleza, varejo de viagens, lojas próprias e e-commerce. Pesquisa & Inovação estão no centro da estratégia da companhia. O Grupo conta com uma equipe dedicada formada por 4.000 cientistas e 8.000 talentos digitais, trabalhando para atender às aspirações de beleza em todo o mundo e consolidar sua atuação como uma Beauty Tech. Reforçando seu compromisso de sustentabilidade, a L’Oréal anunciou o programa L’Oréal Para o Futuro e estabeleceu metas ambiciosas de desenvolvimento sustentável em todo o Grupo para 2030, visando capacitar seu ecossistema para uma sociedade mais inclusiva e sustentável.
Em 2025, o Grupo L’Oréal foi nomeado a empresa mais inovadora da Europa pela revista Fortune, entre 300 companhias avaliadas em um ranking que abrange 21 países e 16 setores. No Brasil, quarto maior mercado de beleza do mundo, o Grupo L’Oréal no Brasil completa 67 anos em 2026 e é uma das líderes do setor, com um portfólio de 22 marcas no país, entre elas: L’Oréal Paris, Maybelline, Garnier, Niely, Colorama, Kérastase, L’Oréal Professionnel, Redken, Matrix, La Roche-Posay, Vichy, SkinCeuticals, CeraVe, Lancôme, Giorgio Armani, Yves Saint Laurent, Valentino Beauty, Ralph Lauren, Cacharel, Prada, Azzaro e Mugler.
Destaques do Programa:
- O que é: 21ª edição do programa Para Mulheres na Ciência (For Women in Science), parceria entre Grupo L’Oréal no Brasil, Academia Brasileira de Ciências (ABC) e UNESCO.
- Foco em STEM: Incentivo à equidade de gênero em áreas críticas para o futuro da inovação: Ciências da Vida, Físicas, Químicas, Matemática, Engenharia e Tecnologia.
- Bolsa-auxílio: R$ 50 mil para financiar pesquisas acadêmicas independentes, além de treinamentos em liderança e gestão de carreira.
- Inscrições: Abertas de 10 de abril a 30 de junho de 2026.
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